作为新生代的“80后”“90后”战士,大都是独生子女,一出生就被娇宠着,始终处于“圆心”位置,于是被人们贴上了“张扬、偏激、心理承受能力差、像草莓一样脆弱”等负面的标签。但事实上,只要带兵人多用一些巧妙的话语进行开导,就能筑牢他们的心理堡垒,揭掉他们身上的“标签”。
一、用激励话激发战士的斗志
王强是某名牌大学的高材生,毕业后参军到了部队,他对自己信心十足。但刚来两个月,就遇到了难题。连队举行海训时,组织战士进行游泳情况摸底,王强从小就怕水,是个“旱鸭子”,跳下水扑腾了两下,就像“秤砣”一样沉了下去,岸上的官兵看得哈哈大笑。喝了几口咸咸的海水之后,他再也不敢往水里跳了。
这时候,连长对大家说:“非典疫情发生后,是谁冲在最前面?”
“解放军!”战友们一齐大声回答道。
“汶川特大地震发生时,是谁第一个到达灾区?”连长的声音更大了一些。
“解放军!”王强也下意识地和战友们一起回答。
“那么,假如发生洪涝灾害,谁冲在抗洪抢险的第一线?”
“解放军!”
连长面对着王强说:“没错,还是解放军,如果我们连游泳都不会,拿什么保障老百姓的生命财产安全呢?”
王强被连长的这番话给震醒了,他站起来高声说道:“我一定刻苦训练,争取早日成为一名综合素质高的解放军战士!”
在战友的鼓励和帮助下,王强克服心理障碍,勇敢地下水了,100米、500米、1000米……海训结束前,团里举行3000米武装泅渡比武,他一举夺得“蛙王”奖章。
现在有一部分大学生新兵素质不够全面,在面对一些困难时,总会产生畏惧心理,不敢去尝试,不敢去挑战,失去了很多成长的机会。上例中,连长用激励的话语步步引导,解除了王强的心理包袱,激发了他的斗志,使他从“优秀学子”成长为“军中骄子”,可谓方法得当,话语有力,值得我们借鉴和学习。
二、用知心话提高战士的觉悟
刘海波生在大城市,家庭条件不错,可父母想让他到部队锻炼一下,他便报名当了兵。到部队后,天天训练,他觉得军营生活太苦了,想回家去做生意。于是,他开始装病,逃避训练,给连队干部写信要求退伍。
指导员得知情况后,特地来找他谈心。指导员笑着说:“怎么刚来就想着回去呢,是不是有什么急事?”
刘海波说:“不是。指导员,我们在部队一个月才领百来块钱的津贴,不如做生意来钱快,有前途,我想退伍去做生意。”
指导员语重心长地说:“是啊,你说的没错。我曾经也有你这样急着发财的念头,但你想想啊,以后挣钱的机会还有很多,当兵的机会却只有一次。一个没有信念追求的人,就像一个空麻袋,永远也立不起来,你说呢?”
刘海波若有所思地点了点头。
指导员接着说:“一个人在部队的大熔炉里接受捶打,磨炼好自己的意志和性格,学到真本领,将来干任何事情便能厚积薄发,水到渠成。所以,我们当好一名军人,就是对我们今后的人生负责。”
刘海波听后,很受启发,说:“到现在我才明白父母的一片苦心,我也体会到了当兵对于人生的意义,我以我能成为军人而自豪!”
新生代的战士因受多元化社会环境的影响,面对部队生活的种种考验,就容易产生矛盾心理。这时就需要带兵人多说一些知心话,提高他们的思想觉悟。上例中,战士刘海波吃不了部队的苦,想退伍去做生意,指导员了解情况后,没有批评他,而是用知心话循循善诱,不仅留住了李海波,还使他切实提高了思想觉悟。
三、用哲理话树立战士的信心
张皓是独生子,典型的“90后”新兵,从小就像花朵一样被爱和温暖包围着,没有受过什么挫折。但来到部队之后,一切都不是他想象中的那样简单。
新兵训练开始后,张皓作为排头兵,却跟不上战友的节奏。立正,稍息,向左转,正步走……在做这些队列动作时,他总是慢了半拍。“不要跟着张皓的步伐,会走错的。”战友们的窃窃私语,让张皓心里很不是滋味。第二天,张皓就从排头移到了排尾。这对他来说,是天大的打击,以前从来没这么失败过,他不知道怎样去面对,甚至连训练场都不想去了。
在一次训练结束后,连长对他说:“生活中遇到挫折是很正常的,你应该这么去想:每当我们经历一次挫折,感受一次失败,我们就离成功更近一些。经历挫折是人生的一种财富,如果你面对挫折时,选择应对而不是逃避,我想你肯定会做得很优秀。”
这番话让张皓眼前一亮,添了一些信心。连长接着说:“我们要树立一种信念:走过的路是必经之路,遇到的挫折也是必然要经历的,只有这样我们才能快速地成长。”
“连长,我明白了,挫折和成功一样,都是人生的财富,我会好好珍惜的。”说完,张皓送给连长一个漂亮的军礼。之后,他勤学苦练,凭着标准的动作,成为了“队列标兵”,从排尾重新回到排头。
有些新生代战士从小娇生惯养,韧性较差,因而一遇到挫折就失去信心。这个时候,带兵人就要帮助他们树立信心,让他们认识到“我们走过的路都是必经之路”。上例中,连长找准了张皓的心理症结,用富含人生哲理的话语帮助张皓树立起了战胜挫折的信心,促使他勤学苦练,终于又回到了排头兵的位置。
总而言之,新生代战士作为军队的新鲜血液,心理状况如何,直接影响到军队战斗力的强弱。因此,带兵人要突破自己的“思维定势”,多说一些激励话、知心话、哲理话,用巧妙的话语去筑牢新生代战士的心理堡垒,帮助他们快速成长。
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